コメント 中国軍機関紙「日本は短期間に核武装可能 核弾頭5500個製造可能なプルトニウム保有」「民間技術を装い防衛産業を育成、軍需産業の潜在力発揮のための土台を用意」
20260401:
— 玉置 昌義 (@Dr_Head_TMI) April 1, 2026
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「日本、核弾頭5500個製造可能なプルトニウム保有…短期間に核武装可能」 中国軍機関紙が主張(中央日報日本語版) https://t.co/CMf6FOJ4y2
今さら何を言ってんの?🤔
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20260401:
— 玉置 昌義 (@Dr_Head_TMI) April 1, 2026
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「日本、核弾頭5500個製造可能なプルトニウム保有…短期間に核武装可能」 中国軍機関紙が主張(中央日報日本語版) https://t.co/CMf6FOJ4y2
El problema no es la inmigración.
— Nina Varsavsky (@ninavars) May 17, 2025
En Düsseldorf vive una de las comunidades japonesas más grandes fuera de Japón, con más de 8.000 residentes. Y nadie se queja de ellos. ¿Por qué? Porque respetan, trabajan, no imponen su cultura ni generan conflictos.
El verdadero problema es la… pic.twitter.com/fn05BoUM98
スペイン語からの翻訳
Nina Varsavsky@ninavars
問題は移民そのものではありません。
デュッセルドルフには、日本国外で最も大きな日本人コミュニティの一つがあり、8,000人以上の住民が暮らしています。そして、誰も彼らについて不満を言いません。なぜなら?彼らは敬意を払い、働き、自分の文化を押し付けず、対立を引き起こさないからです。
本当の問題は、第三世界からの大量移民です。そこでは、多くの人々が統合する意欲がなく、私たちの価値観と相容れない価値観を持ってやって来ます。
これは人種差別ではありません。これは現実です。そして常識です。
エイプリルフールですね!
— yoshitomo nara / 奈良美智 (@michinara3) March 31, 2026
嘘つきたくないからホントのこと言います。
世界各国の動きを無視してトランプ❤な我が国の総理大臣は恥ずかしい。世界に対してホント~に恥ずかしい。…
名物町長は言った「話してみて悪い人はいないだろ?これが俺の仕事」夜の店を飲み歩き、体当たり多文化共生 5人に1人が外国籍、群馬県大泉町のリアルとは【多文化共生企画】
— 共同通信ヘイト問題取材班 (@kyodonohate) April 1, 2026
「頑張れよ、困ったら相談してくれ。大泉にはポルトガル語が分かる弁護士もいるぞ」https://t.co/CrIa2IwBKr
令和8年3月27日
出入国在留管理庁
令和7年の「在留資格取消件数」について
令和7年に出入国管理及び難民認定法第22条の4第1項に基づく在留資格の取消しを行った件数は1,446件で、前年に比べ262件(22. 1%)増加となり、過去最高となった。
1 令和7年の在留資格取消件数は1,446件でした。これは令和6年の1,184件と比べると22. 1%の増加となっています。
2 在留資格別にみると、「技能実習」が973件(67. 3%)と最も多く、次いで、「留学」が343件(23. 7%)、「技術・人文知識・国際業務」が63件(4. 4%)となっています。
3 国籍・地域別にみると、ベトナムが947件(65. 5%)と最も多く、次いで、インドネシアが94件(6. 5%)、スリランカが91件(6. 3%)となっています。
4 出入国管理及び難民認定法第22条の4第1項各号の取消事由別にみると、第6号が999件(69. 1%)と最も多く、次いで、第5号が350件(24. 2%)、第2号が48件(3. 3%)となっています。
https://www.moj.go.jp/isa/11_00085.html
入管法第22条の4第1項の在留資格取消事由(令和6年・2024年)
詳細な特徴:
第6号(3ヶ月以上の不活動): 就労系の在留資格(技能実習など)を持ちながら、所属機関を離職し、新たな活動を行わないまま3ヶ月経過したケースが主です。
第5号(不正取得・入国): 本来の目的(留学・就労など)を偽ってビザを取得したケースで、特に「技能実習」や「留学」で多く見られます。
第2号(虚偽申請・虚偽提出): 入国や上陸の手続きにおいて、書類の偽造や虚偽の事実を申告して許可を得たケースです
法務省
We are sorry, but the quoted statement does not accurately reflect what the Ambassador said during his interview with Yumouri TV. For clarification, please see a separate post from the Embassy.
— Iran in Japan/ 駐日イラン大使館 (@IraninJapan) March 31, 2026
Press Section, Embassy of the Islamic Republic of Iran in Tokyo.…
東京のガチ中華・インドカレー店がビザ厳格化で相次ぎ閉店
2025年10月から外国人向け経営・管理ビザが厳しくなり、資本金3000万円以上や日本人雇用、日本語能力N2以上が義務化された。小規模飲食店では対応が難しく、東京の河南牛肉麺店や貴州省ライスヌードル店が閉店や譲渡に追い込まれている。インドカレー店も影響を受け、Change.orgで緩和を求める署名が数千筆集まり、反応は賛否両論だ。食の多様性が失われないよう注視が必要。
最終更新: 3 時間前
https://x.com/i/trending/2038882086052835531
⬜️「ガチ中華」に経営管理ビザ厳格化の余波~個人経営の名店が相次ぎ閉店。「オーナー兼料理人」窮地にhttps://t.co/6a9cQPb1y6 https://t.co/yeEvm8c1jk
— フィフィ (@FIFI_Egypt) March 31, 2026
Podcast版『#宮本徹のざっくばらん』
— チーム宮本徹(日本共産党・東京20区 くらしを守る共同候補) (@teamMymtTooru) March 7, 2026
鶴ヶ島たろうさん(@TsuruVoiceNet)ゲスト回を配信いたしました#推しエスニックといつまでも アクションのお話を伺いました
署名も概要欄のリンクから飛ぶことができます
Spotify(https://t.co/Sy6dsz3U8j)
Youtube(https://t.co/wZhC2Lzklm)
ぜひお聴きください
この署名について(要約)
● 何が起きたか:2025年10月の省令改正で、外国人が日本で事業を営むための在留資格「経営・管理」の資本金要件が500万円から3,000万円に引き上げられました。
● 何が問題か:長年営業し、納税・雇用の実績がある外国人飲食店経営者が、一律の資本金基準で排除されます。一方、本来の対象であるペーパーカンパニーへの効果は限定的です。
● 何を求めるか:資本金額ではなく事業実態(営業・納税・雇用実績)に基づく審査基準への転換、経過措置の延長、定量的な影響評価の実施・公開を求めます。
【あなたの街で何が起きるのか】
◆ 店主とその家族の人生が断たれます
◆ 日本人の雇用も失われます
◆ あなたの食卓から選択肢が消えます
◆ 街の風景が変わります
◆ 日本の食文化の多様性が後退します
抜粋・全文はリンク先へ
https://www.change.org/p/客が来ても、黒字でも、閉店。カレー屋を潰す「資本金3,000万円」ルールを止めてください #推しエスニックといつまでも
中国、強制連行巡り追悼式 遺族ら、日本政府に賠償求める
— 共同通信ヘイト問題取材班 (@kyodonohate) March 31, 2026
強制連行を巡っては、戦中に強制労働させた三菱マテリアルなどと被害者らの和解が成立したが、一部は和解を拒否した。在日中国人2世・林伯耀さん(87)は「日本政府は過去に対する反省がない」と批判した。https://t.co/8yvp98XAK5
【宮根誠司 京都・小5男児行方不明で「親族」を「遺族」と言い間違い→即訂正も謝罪ナシ…「絶対間違えたらあかん」と批判続出】https://t.co/uOZVaLb030 #アナウンサー #ミヤネ屋 #失言 #宮根誠司 #女性自身[@jisinjp]
— 女性自身【公式・光文社】 (@jisinjp) March 31, 2026
ヘリ基地反対協議会の仲本興真顧問に直撃した。
— 週刊文春 (@shukan_bunshun) March 31, 2026
「ダメダメ、取材は全部代表でってことになってるんだから! これは人権侵害ですよ! とにかくダメだから!」 https://t.co/FfLDECJkZc
【辺野古】活動家団体「船長はパニック状態なので話せるようになったら会見。今後は弁護団を作る予定」https://t.co/NwCSTHDB7T
— もえるあじあ ・∀・ (@moeruasia01) March 28, 2026